Uluslararası kongrede Akpınar'dan girişim önerisi: Girne'den Dünyaya Yeni Nesil Liderlik Çağrısı

Örgütlerin Yönetimi Uluslararası Kongresi'nin 4'üncüsü, Girne Amerikan Üniversitesi’nin (GAÜ) ev sahipliğinde, İstanbul Arel Üniversitesi iş birliğiyle gerçekleştiriliyor.

GAÜ Spectrum Kongre Merkezi’nde dün başlayan ve yarın sona erecek olan kongre, “Y, Z, Alfa ve C Kuşaklarına Yönelik Liderlik Tarzları ve Modelleri” ana temasıyla bilim insanlarını ve akademisyenleri Girne’de buluşturdu.

GAÜ'den verilen bilgiye göre, Kongre Başkanı Prof. Dr. Ali Akdemir’in başkanlığında gerçekleştirilen bilimsel buluşmada, farklı kuşakların yönetim anlayışları, değişen liderlik modelleri, kurumların dönüşümü ve geleceğin örgütsel yapılarının uluslararası akademik bir bakış açısıyla değerlendirildiği belirtildi.

Kongrenin açılışında konuşan Girne Amerikan Üniversitesi Kurucu Rektörü Serhat Akpınar, Kongre Başkanı Prof. Dr. Ali Akdemir’e, Akademik Değerlendirme Kurulu Başkanı Prof. Dr. F. Oben Ürü’ye, Kongre Başkan Yardımcısı Prof. Dr. C. Uğur Özgöker’e, İstanbul Arel Üniversitesi’ne, paydaş üniversitelere, bilim kuruluna ve katkı sunan tüm akademisyenlere teşekkür etti.

Akpınar, kongrede ortaya konulan düşüncelerin gelecekte somut uluslararası araştırma projelerine dönüşmesini temenni etti.

Serhat Akpınar, üniversitelerin bilimsel bilgi üreten kurumlar olma ötesinde, aynı zamanda insanlığın ortak geleceğine yönelik düşünce geliştiren ve uluslararası iş birliklerine öncülük eden kurumlar olması gerektiğini kaydetti.

“GELECEĞİN LİDERLİĞİ, KUŞAKLARIN REKABETİ YERİNE GELECEĞİ BİRLİKTE İNŞA ETMELERİNİ SAĞLAMAKTIR”

Dünyada yaşanan teknolojik, toplumsal, ekonomik ve çevresel dönüşümlerin liderlik kavramını yeniden düşünmeyi zorunlu kıldığını belirten Akpınar, geleceğin liderlik anlayışının kuşaklar arasında rekabet yerine dayanışmayı esas alması gerektiğini ifade etti. Bu kapsamda uluslararası bilim dünyasına “Girne’den Dünyaya Yeni Nesil Liderlik Çağrısı - Kyrenia Global Call for Next-Generation Leadership” başlıklı bir öneri sundu.

Akpınar, çağrısının temel yaklaşımını şu ifadelerle aktardı:

“Geleceğin liderliği, kuşakları yönetmek olmayacaktır. Geleceğin liderliği, farklı kuşakların bilgi, deneyim ve yetenekleriyle birlikte geleceği inşa edebileceği koşulları oluşturmaktır.”

YENİ NESİL LİDERLİK İÇİN 7 İLKE

Akpınar’ın uluslararası akademik topluluğun değerlendirmesine sunduğu çağrının şu yedi temel ilkeye dayandığı belirtildi:

1. İnsan merkezli liderlik: İnsan onuru, etik değerler, adalet ve toplumsal refah.
2. Kuşaklar arası dayanışma: Farklı kuşakların bilgi, deneyim ve yeteneklerinin ortak geleceğe katkısı.
3. Etik ve sorumlu yapay zeka: Şeffaflık, insan denetimi, veri güvenliği ve hesap verebilirlik.
4. Sürdürülebilir gelecek: İklim değişikliğiyle mücadele, biyolojik çeşitlilik ve doğal kaynakların korunması.
5. Katılımcı ve güvenilir yönetişim: Liyakat, şeffaflık, katılımcılık ve kurumsal sorumluluk.
6. Eğitimde küresel fırsat eşitliği: Coğrafi ve ekonomik engelleri aşan kapsayıcı eğitim modelleri.
7. Barış, bilim diplomasisi ve küresel iş birliği: Bilim ve eğitimin uluslararası anlayış, güven ve barışın geliştirilmesindeki rolü.

GAÜ BÜNYESİNDE ULUSLARARASI GİRİŞİM ÖNERİSİ

Bilimsel kongrelerde üretilen fikirlerin kalıcı araştırmalara ve uluslararası iş birliklerine dönüşmesinin önem taşıdığını ifade eden Akpınar, bu anlayışla Girne Amerikan Üniversitesi bünyesinde “Küresel Yeni Nesil Liderlik Girişimi – Global Next Generation Leadership Initiative” oluşturulması yönünde akademik ve kurumsal hazırlıkların başlatılmasını önerdi.

Akpınar'ın önerdiği girişimin; üniversiteleri, genç araştırmacıları, öğrencileri, kamu yöneticilerini ve iş dünyası temsilcilerini ortak bilimsel çalışmalar etrafında buluşturması, kuşaklar arası bilgi aktarımını desteklemesi ve yeni liderlik modellerinin geliştirilmesine katkı sağlamasını amaçladığı aktarıldı.

Önerinin ardından Kongre Başkanı Prof. Dr. Ali Akdemir, çağrıya kongre çalışmaları içerisinde yer vereceklerini ifade etti.

İstanbul Arel Üniversitesi ile gerçekleştirilen bu bilimsel buluşmanın, üniversiteler arası akademik dayanışmanın ve ortak bilgi üretiminin değerli bir örneği olduğunu ifade eden Akpınar, gelecek kongreye yönelik beklentisini ise şu sözlerle dile getirdi:

“Arzumuz, 5'inci kongremize geldiğimizde yeni fikirleri tartışmaya açarken, bugün başlattığımız düşünsel iş birliklerinden doğan somut bilimsel çalışmalarla da yeniden bir araya gelmektir.”

Yarın (14 Kasım Cumartesi) sona erecek 4'üncü Örgütlerin Yönetimi Uluslararası Kongresi'nde, kuşaklar arası liderlik modellerinin bilimsel açıdan değerlendirilmesine ve üniversiteler arası akademik iş birliklerinin geliştirilmesine yönelik oturumlar düzenleniyor.