Ektam'daki grev, süresize dönüştü

Devrimci İşçi Sendikaları Federasyonu (Dev-İş), Ektam Kıbrıs LTD'nin Köprülü'deki üretim tesisinde 39 işçinin yaptığı uyarı grevinin süresiz greve dönüştüğünü kaydederek, mücadelenin süreceğini vurguladı.

Dev-İş'in sosyal medya hesabından yapılan açıklamada, Devrimci İşçi Sendikaları Federasyonu’na bağlı Emek-İş Sendikası olarak Ektam Kıbrıs Ltd. çalışanlarının anayasal haklarını savunmak amacıyla başlatılan grevlerin bugün itibarıyla süresiz greve dönüştüğünü açıkladı. 

Sendika, tüm müzakere girişimlerinin işverenin diyalogdan kaçınması nedeniyle reddedildiğini kaydeden sendika, emekçilerin haklarını koruma kararlılığında olduklarını vurguladı.

Açıklamada, "Sendikalı olmak Anayasal bir haktır ve bizler bu haklarımızı elde edene kadar mücadelemizi kararlılıkla sürdüreceğimizi tüm kamuoyuna bildiririz." denildi.

NE OLMUŞTU?

Devrimci İşçi Sendikaları Federasyonu'ndan (Dev-İş), 6 Şubat Cuma günü yapılan açıklamada, "uzun süredir iş güvencesi olmadan ve en temel yasal haklardan mahrum şekilde çalışan" Ektam Kıbrıs LTD personelinin Dev-İş'e bağlı Emek-İş Sendikası'na üye olduğu, ardından yetkili sendika Emek-İş'in şirket yönetimiyle görüşme talebinde bulunduğu; ancak "Ektam Kıbrıs direktörünün personele zorla istifa kağıdı imzalattığı ve tehditlerde bulunduğu" öne sürülmüştü.

Aynı gün Ektam Kıbrıs LTD'nin Köprülü'deki üretim tesisinde 39 işçi greve başlamıştı.

Konuyla ilgili olarak 9 Şubat Pazartesi günü Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nda yapılan toplantıya katılan Dev-İş Başkanı Semih Kolozali, şirketin yurt dışından gelecek temsilcilerinin beklenmesi nedeniyle gün içerisinde yeniden toplanmak üzere uzlaşıya varıldığını açıklamıştı; ancak günün ilerleyen saatlerinde herhangi bir toplantı yapılmamıştı.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Oğuzhan Hasipoğlu, aynı gün grevin olduğu şirketin Köprülü'deki üretim tesisini ziyaret etmiş, işçi, sendika yetkilileri ve işveren tarafıyla ayrı ayrı görüşmüştü.

Hasipoğlu, bölgede basına yaptığı açıklamada konunun takipçisi olacağını ifade etmiş; "bu süreçte temel önceliklerinin, çalışma barışının korunması ve çalışanların yasal haklarının gözetilmesi olduğunu" dile getirmişti.

Bakanlıktan dün yapılan yeni bir açıklamada ise, Dev-İş'e bağlı Emek-İş Sendikası'nın Köprülü'deki üretim tesisinde faaliyet gösteren Ektam Kıbrıs LTD ile Toplu İş Sözleşmesi sürecinin başlatılması talebi üzerine, 42/1996 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Referandum Yasası uyarınca "Uzlaştırma Kurulu" oluşturulduğu ifade edilmişti.

İşletmede yaşanan sürece ilişkin oluşturulan "Uzlaşı Kurulu" bu sabah saat 11.00'de toplantı yapmıştı.

Görüşmede, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nı temsilen Bakanlık Müsteşarı Sezgi Çobanoğlu Ballı, Ektam Kıbrıs LTD çalışanlarını temsilen Dev-İş Başkanı Semih Kolozali yer alırken, işveren tarafını temsilen kimse katılmamıştı.

Toplantı sonrası Bakanlıktan yapılan açıklamada, işletmede çalışma barışının yeniden tesis edilebilmesi için tüm tarafların sorumluluk bilinciyle hareket etmesi gerektiği ifade edilmişti.

Bakanlık açıklamasında, "çalışanların sendikal örgütlenme ve toplu pazarlık haklarının yasal güvence altında ve çalışma hayatının vazgeçilmez unsurları" olduğu da belirtilmişti.

"Bakanlığımızın tüm iyi niyetli girişimlerine rağmen işveren tarafı söz konusu toplantıya katılmamıştır." denilen açıklamada, çalışma barışının yeniden tesis edilebilmesi için tüm tarafların sorumluluk bilinciyle hareket etmesi yönünde çağrıda bulunulmuştu.

Dev-İş Başkanı Semih Kolozali ise dün MYK Haber'e; işverenin Uzlaşı Kurulu toplantısına katılmamasını eleştirerek, "Çalışanların yasal haklarını vermek için işvereni masaya davet ediyoruz." açıklamasında bulundu.